プチトマト：本気で頑張って！w
鉄線したら駄目だよw
・・・
鉄線？
有刺鉄線みたいに尖っては
触る者みな傷つけた
ギザギザハートのプチトマト (。-`ω´-)
おはようございます。ずごっくです。
昨日、チムメンのぷっちゃんが、神ツカサの領域に一歩踏み出そうとしていました。
チームリーダーとして、その勇気に敬意を表します。
では、昨日の続きです。
また厄年がやってくる
今日はまず、厄年 のお話から。
昨年１２月から、厄年、厄年とあれこれ書いてきました。
そして、そのリアル度数が、今月いっぱいくらいで、ようやく終わりに近づいてきました。
ところがこれ、この先も、
もう１回あるんですよね
５９歳～６１歳ですね。
一番の大厄はもう終わりましたので、まだ気持ちは楽なのですが、それでも約１７年後にはまた厄年がやってくる。
１７年と言うと、まだ先のようですが、
あっという間ですから
今だって、気づけば４０歳越えてましたから。
そしてこれ、振り返ってみると、今までの厄年も当たっちゃってるんですよね。
２３歳～２５歳：給料が遅れてました
４０歳～４２歳：うつで就労不可でした
じゃあ、次に来る厄年の頃には何があるかの考えると、
定年
ほとんどの求人票が、このパターンですね。
定年が６５歳 とか、定年制なし っていう求人票は、ほとんど見ません。
再雇用あり ６５歳まで ってのも、、、
そりゃあ、まぁ、、、
そう書かないと違法ですからね、、、
なんかもう、想像ついちゃうな、、、
そしてこれ、男性に限った話ではありません。
女性もまったく同じなんですよね。
還暦か、、、
年金受給までの５年間
そして、これですね。
年金の受給は６５歳から
そこまでの５年間どうすんの？
お約束のこの問題です。
最近は大企業なんかだと、この問題にかなり積極的に取り組んでいるみたいですね。
大企業は、そういうところが本当にスゴい、、、
ところが中小企業では、なかなかそこまでの手厚い取り組みができないのが実情です。
退職金？
そんなの最初からあてにしてません ヽ( ´ー`)ﾉ ﾌｯ
そういう事も考えつつ、職探し、、、
(*´-ω-｀)・・・ﾌｩ
役職定年
それと中小企業では、あまり聞かないのですが、
役職定年
大企業なんかの場合だと、部長、課長、係長などの役職に、定年があるんですよね。
それがだいたい、５５歳
５５歳になると一般社員に戻るって事なのかな？
詳しくは知らないんですけど、、、
この「年金受給」と「役職定年」を、一昨日のピラミッドに入れてみましょう。
なるほど、、、
多くは語るまい、、、
そんなこんなで、今日の記事をまとめると、こんな感じになりますかね。
４２歳～５２歳：まぁ、なんとかなる
５２歳～６２歳：何かあるんだろうなぁー
(*´-ω-｀)・・・ﾌｩ
年々、向い風が勢いを増していきますね ＞＜
どちらにしろ、ひとまず今は、そこまで先の事は考えられないです。
まずはこの１年くらいで、仕事を立て直していかないと、どうにもその先が見えない。
そんなこんなも含めて、明日は再度、
この先の予定
明日へつづく・・・
おまけ画像 ： ごめｗ 忘れてた (； ￣３￣)～♪
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